方案(an)背景

近年來(lai)，伴(ban)隨著城市化的(de)加(jia)(jia)速,5G時代的(de)到來(lai),人們(men)對智(zhi)能(neng)園(yuan)區(qu)(qu)的(de)要求更加(jia)(jia)多.身份(fen)識別問題是智(zhi)能(neng)園(yuan)區(qu)(qu)建設里的(de)關鍵,傳統式園(yuan)區(qu)(qu)廣(guang)泛運用(yong)一卡通或是指紋驗證,新園(yuan)區(qu)(qu)多應用(yong)面部識別。
   人臉識(shi)(shi)別(bie)是對人的(de)臉部特征信息進行身(shen)份認證的(de)生物特征識(shi)(shi)別(bie)技(ji)術(shu)。隨著歐美發(fa)達國(guo)家(jia)人臉識(shi)(shi)別(bie)技(ji)術(shu)開始進入(ru)實用階段(duan)后，人臉識(shi)(shi)別(bie)迅速(su)成為(wei)近(jin)年來全球的(de)一個市(shi)場熱點(dian)，它具(ju)有顯著優點(dian)。

方(fang)案價值

人(ren)臉識別(bie)系(xi)(xi)統(tong)軟件(jian)在(zai)轉型后對智慧(hui)園(yuan)區(qu)管(guan)(guan)理的要求。根(gen)據(ju)(ju)優化(hua)(hua)算法的人(ren)臉識別(bie)技術(shu)實現(xian)，完(wan)成園(yuan)區(qu)從(cong)考勤(qin)管(guan)(guan)理管(guan)(guan)理的數據(ju)(ju)信息正確化(hua)(hua)、門禁(jin)系(xi)(xi)統(tong)管(guan)(guan)理的管(guan)(guan)理權限合理化(hua)(hua)、訪客(ke)管(guan)(guan)理的步驟電子化(hua)(hua)、感(gan)受(shou)現(xian)代化(hua)(hua)，人(ren)員管(guan)(guan)理的真(zhen)實身份正確性、個人(ren)行為安全系(xi)(xi)數，到業務流程系(xi)(xi)統(tong)對接的靠(kao)譜、方便快捷實際操作。

 首(shou)先是(shi)運(yun)用(yong)考慮，著(zhu)眼于管(guan)理(li)。人臉考勤管(guan)理(li)的(de)運(yun)用(yong)：人臉識別技術性，相片查偽網絡信息(xi)安全確(que)保；智能門禁系(xi)統：管(guan)理(li)權(quan)限管(guan)理(li)、方(fang)便(bian)快捷(jie)的(de)感受(shou)、可以信賴；訪客(ke)管(guan)理(li)：電子化(hua)步驟、感受(shou)現代化(hua)、到訪管(guan)理(li)權(quan)限管(guan)理(li)。

其次是多方(fang)面(mian)連(lian)(lian)通，業(ye)務對(dui)(dui)接(jie)。管(guan)理服(fu)務平臺作為通道，連(lian)(lian)接(jie)客(ke)戶人(ren)力資(zi)源(yuan)(yuan)系統(tong)，獲得人(ren)員信息內容；信息內容作為數據庫，多分(fen)系統(tong)共享資(zi)源(yuan)(yuan)；規范接(jie)口對(dui)(dui)接(jie)考勤管(guan)理、訪客(ke)、交易(yi)、宿(su)管(guan)、生產(chan)制造等業(ye)務管(guan)理系統(tong)

此外還有(you)數(shu)據預處理(li)，智(zhi)(zhi)能運(yun)用。管理(li)服(fu)(fu)務(wu)(wu)平臺對(dui)每個子業務(wu)(wu)管理(li)系統人臉數(shu)據信(xin)(xin)息統一管理(li)結合(he)，產(chan)生園區(qu)根(gen)據人臉信(xin)(xin)息內(nei)容的個人行(xing)為數(shu)據信(xin)(xin)息，協(xie)助頂層(ceng)智(zhi)(zhi)慧園區(qu)服(fu)(fu)務(wu)(wu)平臺運(yun)用。

方案(an)優(you)勢(shi)

1.人(ren)(ren)員(yuan)(yuan)真實身(shen)份(fen)安(an)全性:人(ren)(ren)員(yuan)(yuan)征募時人(ren)(ren)證(zheng)(zheng)比(bi)對、園區/公安(an)機關(guan)信(xin)用黑名單(dan)庫比(bi)對，保證(zheng)(zheng)職(zhi)工真實身(shen)份(fen)安(an)全性;園區人(ren)(ren)員(yuan)(yuan)人(ren)(ren)臉歷史記錄運(yun)動(dong)軌跡運(yun)用，人(ren)(ren)員(yuan)(yuan)行為(wei)數據可(ke)視(shi)化(hua)管(guan)理。

2.標(biao)準管理(li)經(jing)濟效益(yi):人臉考勤(qin)管理(li)，避免職(zhi)工代打卡(ka)簽(qian)到(dao)、利益(yi)輸送吃空餉個人行為，降低公司(si)人力資源損害;生(sheng)產線(xian)擅自(zi)離崗、轉(zhuan)崗檢驗，提升公司(si)員工工作(zuo)經(jing)濟效益(yi)。

3.園區管理智能化：人臉門(men)禁系(xi)統提高職工交通出行舒適度的與此(ci)同時，提升安全(quan)級別；電子化訪(fang)客，訪(fang)客步(bu)驟數(shu)字化追溯，提高訪(fang)客的現代(dai)感。

4.公共(gong)安全(quan)管(guan)理經(jing)濟效益：寢室生疏人員經(jing)常出入、職(zhi)工長(chang)期(qi)停留(liu)管(guan)理，事先積極進行安全(quan)預警；嚴管(guan)區(qu)人員真實(shi)身(shen)份評定，確保(bao)企(qi)業核(he)心網絡信息安全(quan)。