方案背景

近年來(lai)，伴隨(sui)著城市化的(de)加速,5G時代(dai)的(de)到(dao)來(lai),人們對智(zhi)能(neng)園(yuan)區的(de)要求更加多(duo).身(shen)份識(shi)(shi)別問(wen)題是智(zhi)能(neng)園(yuan)區建設里(li)的(de)關鍵,傳(chuan)統式園(yuan)區廣泛運用一卡通或是指紋(wen)驗證,新園(yuan)區多(duo)應用面部(bu)識(shi)(shi)別。
   人(ren)臉(lian)識別是對(dui)人(ren)的臉(lian)部(bu)特(te)征信息進行身份(fen)認證的生物特(te)征識別技(ji)術。隨著歐美發達國家人(ren)臉(lian)識別技(ji)術開始進入實用階段后，人(ren)臉(lian)識別迅速成為(wei)近年來全(quan)球的一個市場熱點，它具有(you)顯著優(you)點。

方(fang)案價值

人(ren)臉識別系(xi)統軟件在(zai)轉型后(hou)對(dui)智慧園(yuan)區管(guan)(guan)理(li)的(de)(de)要求。根據優化(hua)(hua)(hua)算(suan)法的(de)(de)人(ren)臉識別技術實現(xian)，完(wan)成園(yuan)區從考勤管(guan)(guan)理(li)管(guan)(guan)理(li)的(de)(de)數據信息正確(que)化(hua)(hua)(hua)、門禁系(xi)統管(guan)(guan)理(li)的(de)(de)管(guan)(guan)理(li)權限(xian)合理(li)化(hua)(hua)(hua)、訪(fang)客(ke)管(guan)(guan)理(li)的(de)(de)步驟(zou)電子化(hua)(hua)(hua)、感受現(xian)代化(hua)(hua)(hua)，人(ren)員管(guan)(guan)理(li)的(de)(de)真實身份正確(que)性、個人(ren)行為安全系(xi)數，到(dao)業務流程(cheng)系(xi)統對(dui)接的(de)(de)靠譜、方便(bian)快(kuai)捷實際操作。

 首(shou)先是運用考(kao)慮，著眼于管(guan)(guan)理。人(ren)臉(lian)(lian)考(kao)勤管(guan)(guan)理的運用：人(ren)臉(lian)(lian)識(shi)別(bie)技術性，相片查偽網絡(luo)信息安全確(que)保；智(zhi)能門(men)禁系統：管(guan)(guan)理權限(xian)(xian)管(guan)(guan)理、方便快捷的感受、可以(yi)信賴；訪客管(guan)(guan)理：電子(zi)化步驟、感受現(xian)代化、到訪管(guan)(guan)理權限(xian)(xian)管(guan)(guan)理。

其次是多(duo)(duo)方面連(lian)通(tong)(tong)，業務對接。管理(li)服務平臺作(zuo)為(wei)通(tong)(tong)道，連(lian)接客戶人力資源系統(tong)，獲得人員(yuan)信(xin)息(xi)內(nei)容(rong)；信(xin)息(xi)內(nei)容(rong)作(zuo)為(wei)數據庫，多(duo)(duo)分系統(tong)共享資源；規(gui)范接口(kou)對接考勤管理(li)、訪客、交易(yi)、宿管、生(sheng)產制造(zao)等業務管理(li)系統(tong)

此外還有數據(ju)預處理，智(zhi)能運用。管(guan)理服(fu)務(wu)平臺對每個(ge)(ge)子業務(wu)管(guan)理系統(tong)(tong)人臉(lian)數據(ju)信息統(tong)(tong)一管(guan)理結合，產生園區根據(ju)人臉(lian)信息內容的個(ge)(ge)人行為數據(ju)信息，協助(zhu)頂層(ceng)智(zhi)慧園區服(fu)務(wu)平臺運用。

方(fang)案優勢

1.人(ren)員(yuan)真(zhen)實身份安(an)(an)全(quan)性:人(ren)員(yuan)征募時(shi)人(ren)證(zheng)比對(dui)、園(yuan)區/公安(an)(an)機關信(xin)用黑名單(dan)庫比對(dui)，保證(zheng)職(zhi)工真(zhen)實身份安(an)(an)全(quan)性;園(yuan)區人(ren)員(yuan)人(ren)臉(lian)歷史記(ji)錄(lu)運(yun)動(dong)軌跡運(yun)用，人(ren)員(yuan)行為數據可視(shi)化管理。

2.標準(zhun)管理(li)經濟(ji)效(xiao)益(yi):人(ren)臉考勤管理(li)，避免職工代(dai)打卡簽到、利益(yi)輸送吃(chi)空餉個人(ren)行為，降低公(gong)司(si)人(ren)力資源損害;生產(chan)線(xian)擅自(zi)離崗(gang)、轉崗(gang)檢驗，提升公(gong)司(si)員工工作經濟(ji)效(xiao)益(yi)。

3.園區管理智能化(hua)：人臉(lian)門(men)禁系統(tong)提高職(zhi)工交通出行舒(shu)適度(du)的與此同(tong)時，提升安(an)全(quan)級別；電子化(hua)訪客(ke)，訪客(ke)步驟數字化(hua)追溯，提高訪客(ke)的現代(dai)感。

4.公共安(an)全管(guan)理經(jing)濟效益(yi)：寢室生疏人員經(jing)常(chang)出入(ru)、職工長期停留管(guan)理，事先積極進行安(an)全預警；嚴管(guan)區人員真實身份(fen)評定，確保企業核心網絡(luo)信息安(an)全。