方案背(bei)景

近(jin)年來，伴隨著城市化(hua)的(de)加速(su),5G時代的(de)到(dao)來,人們(men)對(dui)智能(neng)(neng)園區(qu)(qu)的(de)要求(qiu)更加多.身(shen)份識(shi)(shi)別問(wen)題是(shi)智能(neng)(neng)園區(qu)(qu)建設里(li)的(de)關(guan)鍵,傳(chuan)統式園區(qu)(qu)廣(guang)泛(fan)運用(yong)(yong)一卡通或是(shi)指(zhi)紋(wen)驗證,新園區(qu)(qu)多應用(yong)(yong)面部識(shi)(shi)別。
   人(ren)臉識別是對(dui)人(ren)的(de)臉部特(te)(te)征(zheng)信息進(jin)行(xing)身(shen)份認證的(de)生物特(te)(te)征(zheng)識別技(ji)術(shu)。隨著歐(ou)美發(fa)達國家人(ren)臉識別技(ji)術(shu)開(kai)始進(jin)入實用階(jie)段(duan)后，人(ren)臉識別迅速(su)成為近年來(lai)全球(qiu)的(de)一個市(shi)場(chang)熱點(dian)，它具有顯(xian)著優點(dian)。

方案價值(zhi)

人臉(lian)識別系統軟件在轉型后對智慧(hui)園區管(guan)(guan)理(li)(li)(li)的要求。根據優(you)化(hua)算(suan)法的人臉(lian)識別技(ji)術實現(xian)，完成園區從考(kao)勤管(guan)(guan)理(li)(li)(li)管(guan)(guan)理(li)(li)(li)的數據信息正(zheng)確化(hua)、門(men)禁系統管(guan)(guan)理(li)(li)(li)的管(guan)(guan)理(li)(li)(li)權(quan)限合理(li)(li)(li)化(hua)、訪客管(guan)(guan)理(li)(li)(li)的步(bu)驟電子化(hua)、感(gan)受現(xian)代化(hua)，人員管(guan)(guan)理(li)(li)(li)的真實身份正(zheng)確性、個人行為安(an)全(quan)系數，到業(ye)務流(liu)程系統對接(jie)的靠譜、方便快捷(jie)實際操(cao)作。

 首(shou)先是運(yun)用(yong)考慮(lv)，著眼于管理(li)。人(ren)臉(lian)考勤管理(li)的(de)運(yun)用(yong)：人(ren)臉(lian)識別技(ji)術性，相(xiang)片查偽網(wang)絡信息安全確保；智能門禁系統(tong)：管理(li)權限管理(li)、方(fang)便(bian)快捷的(de)感受(shou)、可以信賴；訪客管理(li)：電子化步驟、感受(shou)現代化、到訪管理(li)權限管理(li)。

其(qi)次(ci)是多方面連通，業(ye)務對(dui)接(jie)。管(guan)理服務平臺作(zuo)(zuo)為通道，連接(jie)客戶人力資源系(xi)統，獲得人員信(xin)(xin)息內容；信(xin)(xin)息內容作(zuo)(zuo)為數據(ju)庫(ku)，多分系(xi)統共享資源；規范接(jie)口對(dui)接(jie)考勤管(guan)理、訪客、交易(yi)、宿管(guan)、生產(chan)制造等業(ye)務管(guan)理系(xi)統

此(ci)外(wai)還(huan)有數據(ju)預處理(li)，智能運用。管理(li)服務平(ping)臺(tai)對每個子業務管理(li)系(xi)統(tong)人臉(lian)數據(ju)信(xin)息統(tong)一管理(li)結合，產生園(yuan)區根據(ju)人臉(lian)信(xin)息內容的個人行(xing)為數據(ju)信(xin)息，協助頂層智慧園(yuan)區服務平(ping)臺(tai)運用。

方(fang)案優(you)勢

1.人員(yuan)(yuan)真實(shi)身份(fen)安(an)(an)全性:人員(yuan)(yuan)征募時人證比對(dui)、園(yuan)區(qu)/公安(an)(an)機關信用黑名(ming)單庫比對(dui)，保(bao)證職工真實(shi)身份(fen)安(an)(an)全性;園(yuan)區(qu)人員(yuan)(yuan)人臉歷史記錄(lu)運(yun)動軌跡(ji)運(yun)用，人員(yuan)(yuan)行為數據可視化管理。

2.標準管(guan)理經(jing)濟效益(yi):人(ren)臉考勤(qin)管(guan)理，避免(mian)職工(gong)代打卡(ka)簽到、利益(yi)輸(shu)送吃空餉個(ge)人(ren)行(xing)為，降低公司(si)人(ren)力資源損(sun)害;生產線擅自(zi)離(li)崗、轉崗檢驗(yan)，提升(sheng)公司(si)員工(gong)工(gong)作經(jing)濟效益(yi)。

3.園區管理智(zhi)能化：人臉門禁系(xi)統提(ti)高職工交通出(chu)行(xing)舒(shu)適度的與此同時，提(ti)升安(an)全級別(bie)；電子化訪(fang)客(ke)，訪(fang)客(ke)步驟數字化追溯，提(ti)高訪(fang)客(ke)的現代感。

4.公共安(an)全管理經濟效益：寢室生疏人員(yuan)經常出入(ru)、職工(gong)長期停留(liu)管理，事(shi)先積極進行安(an)全預警(jing)；嚴管區人員(yuan)真實身份評定，確保企業核心網絡信(xin)息安(an)全。