方案(an)背景

近年(nian)來(lai)，伴隨著城市化的(de)加速,5G時代的(de)到來(lai),人們對智能園區(qu)(qu)(qu)的(de)要求更加多(duo)(duo).身份識別問題是智能園區(qu)(qu)(qu)建設里的(de)關鍵(jian),傳統式園區(qu)(qu)(qu)廣泛運用(yong)一卡通或是指紋驗證,新園區(qu)(qu)(qu)多(duo)(duo)應用(yong)面部識別。
   人(ren)臉(lian)識別(bie)是對人(ren)的臉(lian)部特征信(xin)息進行身(shen)份認證的生物特征識別(bie)技術(shu)。隨著歐美發(fa)達國家人(ren)臉(lian)識別(bie)技術(shu)開始進入實用(yong)階(jie)段后，人(ren)臉(lian)識別(bie)迅速成為近(jin)年來全球的一個市場熱(re)點，它具(ju)有顯著優點。

方案(an)價值

人(ren)(ren)(ren)臉識別系(xi)統軟件在轉型后對智慧園區管(guan)(guan)理(li)的(de)(de)要求。根據優化算法的(de)(de)人(ren)(ren)(ren)臉識別技術(shu)實現，完(wan)成(cheng)園區從考勤管(guan)(guan)理(li)管(guan)(guan)理(li)的(de)(de)數(shu)據信(xin)息正(zheng)確化、門禁系(xi)統管(guan)(guan)理(li)的(de)(de)管(guan)(guan)理(li)權(quan)限(xian)合理(li)化、訪客管(guan)(guan)理(li)的(de)(de)步驟電子化、感受現代化，人(ren)(ren)(ren)員管(guan)(guan)理(li)的(de)(de)真實身份正(zheng)確性、個人(ren)(ren)(ren)行為安全系(xi)數(shu)，到業務(wu)流(liu)程系(xi)統對接的(de)(de)靠譜、方便快(kuai)捷實際操作。

 首(shou)先(xian)是運用考慮，著眼于管(guan)(guan)(guan)理(li)。人臉(lian)(lian)考勤管(guan)(guan)(guan)理(li)的(de)運用：人臉(lian)(lian)識別(bie)技(ji)術性，相片查偽網(wang)絡信(xin)息安全確保；智能門禁系統：管(guan)(guan)(guan)理(li)權限管(guan)(guan)(guan)理(li)、方便快捷的(de)感受、可以信(xin)賴；訪(fang)客管(guan)(guan)(guan)理(li)：電子化步驟、感受現代(dai)化、到訪(fang)管(guan)(guan)(guan)理(li)權限管(guan)(guan)(guan)理(li)。

其次是多(duo)方面連(lian)通(tong)，業務(wu)對接(jie)(jie)。管(guan)(guan)理(li)服務(wu)平臺(tai)作(zuo)為通(tong)道，連(lian)接(jie)(jie)客(ke)戶人力資(zi)源系(xi)統，獲(huo)得(de)人員(yuan)信(xin)息內(nei)容(rong)；信(xin)息內(nei)容(rong)作(zuo)為數據(ju)庫，多(duo)分系(xi)統共享資(zi)源；規范接(jie)(jie)口對接(jie)(jie)考勤管(guan)(guan)理(li)、訪(fang)客(ke)、交易、宿管(guan)(guan)、生產制造等(deng)業務(wu)管(guan)(guan)理(li)系(xi)統

此外還有(you)數據(ju)預處理，智能運(yun)用。管(guan)理服務平臺(tai)(tai)對每個子業務管(guan)理系統(tong)人臉數據(ju)信息(xi)統(tong)一管(guan)理結(jie)合，產生(sheng)園區根據(ju)人臉信息(xi)內容的個人行為數據(ju)信息(xi)，協助頂層智慧園區服務平臺(tai)(tai)運(yun)用。

方案優勢

1.人(ren)員真實(shi)身(shen)份安(an)全(quan)性:人(ren)員征募(mu)時(shi)人(ren)證(zheng)比(bi)對、園區(qu)/公(gong)安(an)機關信用黑名(ming)單庫比(bi)對，保證(zheng)職工真實(shi)身(shen)份安(an)全(quan)性;園區(qu)人(ren)員人(ren)臉歷史記錄運動軌跡運用，人(ren)員行(xing)為數(shu)據可(ke)視(shi)化(hua)管(guan)理。

2.標準管理(li)經濟(ji)效(xiao)益(yi):人(ren)(ren)臉考勤(qin)管理(li)，避免(mian)職工代打(da)卡(ka)簽到(dao)、利益(yi)輸送(song)吃空餉個人(ren)(ren)行為，降低公司人(ren)(ren)力資(zi)源損害;生(sheng)產線擅自(zi)離崗(gang)、轉崗(gang)檢(jian)驗，提升公司員工工作(zuo)經濟(ji)效(xiao)益(yi)。

3.園區管理智(zhi)能化：人臉門禁系統提(ti)高(gao)職工(gong)交通出行舒適度的與(yu)此同時，提(ti)升安(an)全級別；電(dian)子化訪客(ke)，訪客(ke)步(bu)驟數字化追溯，提(ti)高(gao)訪客(ke)的現代感。

4.公共安(an)全管理(li)經濟效(xiao)益：寢室(shi)生(sheng)疏人員經常出入、職工長期停(ting)留管理(li)，事先積極進行(xing)安(an)全預警；嚴管區(qu)人員真(zhen)實身份評定，確保企業核心網(wang)絡信(xin)息安(an)全。